Dowiesz się, nie tylko co jeszcze jest możliwe i dokąd tak naprawdę możesz dojść jako przyszły przywódca, ale jak wyznaczać sobie cele, które będziesz rzeczywiście osiągać
Jeśli jesteś sukcesorem (sukcesorką) firmy rodzinnej, ale potrzebujesz zdobyć więcej doświadczenia przed podjęciem wyzwania, jakim jest przejęcie firmy, ta usługa jest dla Ciebie. Ścieżka rozwoju ma na celu przygotowanie Cię do jak najlepszego pełnienia roli przywódcy w Twojej firmie rodzinnej poprzez opracowanie mapy drogowej Twojego rozwoju i wsparcie mentoringowe podczas jej realizacji.
Korzyści
Zyskasz świadomość swojego potencjału, i rozwiniesz swoje wrodzone talenty. Będziesz znał swoje mocne i słabe strony, będziesz umiał dostrzegać to samo u innych, zachęcać, inspirować do pracy nad "ograniczeniami"
Zdobędziesz kluczowe umiejętności z zakresu zarządzania, komunikacji, negocjacji, prezentacji, języków obcych
Nauczysz się jak efektywnie zarządzać swoim czasem, odnaleźć balans pomiędzy rozwojem, pracą, rodziną nie zapominając o swojej pasji
Odkryjesz, skąd czerpać odwagę do kreowania własnych pomysłów i jak prowadzić firmę rodzinną w zgodzie ze swoją odrębnością i tożsamością
Dla kogo?
Jeżeli jesteś sukcesorem (sukcesorką), który (która) chciałby rozwinąć zawodowe skrzydła, czujesz potrzebę dalszego rozwoju i nauki, a Twoją firmę czekają w niedalekiej przyszłości nowe wyzwania, ta usługa dedykowana jest dla Ciebie.
Proces
Diagnoza Twoich unikalnych zasobów (talentów, mocnych stron, obszarów wymagających pracy, dotychczasowych doświadczeń)
Analiza Twoich obszarów do rozwoju i dopasowanie ich do długoterminowej wizji Twojej firmy
Opracowanie planu i rozłożenie w czasie nabywania kompetencji liderskich
Wybór najlepszych programów, szkoleń, kursów i staży
Długofalowa opieka mentora (eskperta z zakresu rozwoju kompetencji managerskich), który będzie pomagać Ci realizować Twoją ścieżkę nieustannie podnosząc poprzeczkę
Zobacz również
Mentoring właściciela
Wsparcie nestora w przygotowaniu do nowej roli po sukcesji
Budowa autorytetu sukcesora
Wsparcie w kreacji własnej tożsamości zawodowej sukcesora
Terapia
Wsparcie w znalezieniu rozwiązania w trudnych sytuacjach
Potencjał Rodzinnego Biznesu
Diagnoza kondycji biznesowej firmy rodzinnej